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              南昌市舉辦10萬人才來昌留昌“百場校招”

              [編輯:中職網] [瀏覽次數:] [來源:全國中等職業學校學生信息網]

              為每年吸引10萬名大學生和技能人才來南昌市創業就業,南昌市以大學生就業季為契機,集中邀請駐昌、省內、省外的高校、技校赴重點企業開展高校畢業生進企業專場招聘會。10月11日上午成功舉辦南昌市10萬人才來昌留昌“百場校招”--東華理工大學專場活動。

              人才政策進校園,精準服務零距離。活動現場展示了南昌“人才10條”等人才就業創業政策,專門安排了工作人員進行詳細解答。據統計,東華理工學校專場招聘會,共有80家優質企業進場招聘,提供1843個就業崗位。本次線下招聘會吸引了學校內1617名學生進場,投遞簡歷數723份,簽訂意向數346人。線上投遞簡歷1182份,預約面試人員900余人。

              線上+線下,云就業打破時空界限。線上+線下的雙選會招聘模式是云就業在“互聯網+”時代的新型就業服務和招聘組織模式。本次活動學校官方云就業平臺的基礎上,全力為企業和學生搭建了一個更為廣闊的線上求職平臺--云校招,意在幫助高校畢業生走穩求職第一步;通過線上組織雙選會形式,實現就業大數據留存,并通過獨立算法將企業需求崗位與高校學生求職意向進行精準的人崗匹配,同時將匹配結果及時精準推送到求職者移動端。使企業與學生可提前在線完成雙向選擇:企業與學生可在線報名并全過程模擬現場招聘流程,提供了學生在線投遞簡歷、申請面試、排隊等待、與面試官線上視頻面試等實時招聘場景。一方面,學生既可提前在線上查看企業招聘信息,選定關注企業并投遞簡歷,線上進行即時溝通以及預約申請面試,在空間上不受舉辦地場地限制;另一方面,在企業選定合適的學生后,即可線上即時溝通,發起視頻面試等,最終確定擬錄用人員。

              在線下現場招聘過程中,通過就業大數據分析并實時監控,同時實現數據大屏可視化呈現,使現場招聘效果一目了然。

              云校招不僅通過就業信息化手段為本次雙選會活動提供了強有力支撐,同時也大大降低了企業和求職者的成本,實現了人崗精準匹配與精準推送,提高了企業招聘和高校學生求職效率,并為本場招聘提供全面數據分析,是就業工作提升的又一重要利器。

              千企萬崗,留才引智。南昌市人力資源和社會保障局副局長劉曉鋒現場對本次活動的效果給予肯定:本次專場活動利用線上+線下的方式拓寬了優質企業提供了更多的就業崗位,提高了學生的積極性和參與度,充分落實了“10萬人才來昌留昌”校園專場招聘會的活動精神。

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